Secretaria Gremial

viernes, 30 de agosto de 2013

Renuncia

3:45 p.m. Secretaria Gremial S.E.O.C.A. No comments

Obligaciones de las Partes

Las principales son las siguientes:

Por parte del trabajador: preavisar con un mes de anticipación, so pena de tener que abonar la indemnización correspondiente.

Por parte del empleador: abonar los salarios faltantes, aguinaldo y vacaciones proporcionales que puedan corresponder.

Al igual que la extinción del contrato laboral por voluntad concurrente, la renuncia debe ser también expresión de la libre decisión del trabajador, en donde no debe existir el error, el dolo, la ignorancia o el temor que pueda en su momento ser invocado como causal de impugnación.

Ver: Modelos de Notificación

Leer Nota

jueves, 29 de agosto de 2013

Renuncia

3:50 p.m. Secretaria Gremial S.E.O.C.A. No comments

Modelos de Notificación

Telegrama de renuncia del trabajador -sin preaviso-

Sres. Empresa XX.

..(domicilio)..

Comunícoles que desde la fecha renuncio al puesto que desempeñaba en esa Empresa. Colaciónese.

firma del empleado

Telegrama de renuncia del trabajador -con preaviso-:

Sres. Empresa XX.

...(domicilio)...

Comunícoles que a partir del día ........... dejaré de prestar servicios en el puesto que desempeño en esa Empresa. Colaciónese.

firma del empleado

Ver: Obligaciones de las Partes

Leer Nota